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江苏省洪泽湖水利工程管理处党支部目标管理考核细则

信息来源: ‖ 发稿作者: ‖ 发布时间:2017年09月05日 ‖ 查看:257

江苏省洪泽湖水利工程管理处党支部目标管理考核细则

项目

考核内容

标准分

赋分原则

考核分

1

领导班子建设

20

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1.1

支委会班子健全,支委会分工、职责明确。

2

无明确分工的扣1分,未明确职责、责任清单的扣1分。

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1.2

党支部书记切实履行党建工作第一责任人的责任,定期研究解决支部党建工作的重要问题和难点问题,认真完成上级交办的各项任务。

4

根据台账和工作任务完成情况赋分:好、较好、一般分别得3分、2分、1分。

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1.3

班子成员讲党性、重品行、作表率,团结协调,严格履行“一岗双责”,充分发挥领导核心作用。

3

根据民主测评赋分:好、较好、一般分别得3分、2分、1分。

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1.4

每年召开2次组织生活会,开展批评和自我批评,统一思想,制定改进工作的措施,会后及时总结上报。

3

无会议记录扣1分,无批评和自我批评材料扣1分,会后未及时整改通报扣1分。

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1.5

坚持民主集中制,议事规则健全。积极参与研究单位“三重一大”事项,如人事任免、奖金分配等。

2

大事未经集体研究决定的发现一起扣1分。支部与行政工作不协调的不得分。

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1.6

每半年开展一次支部书记讲党课、述党建工作。

2

缺一次扣1分。

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1.7

领导班子成员加强学习,勤于思考,积极探索、总结党建及党风廉政建设的新途径、新经验,支部委员及副科级以上干部每年至少完成一篇学习体会或交流材料。

4

学习笔记完整2分、心得体会或交流材料2分。

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2

思想政治建设

20

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2.1

建立党员活动日,及时学习、传达上级会议和文件精神,每月至少组织一次政治理论学习。学习有计划、有记录。

5

无学习计划扣1分,无学习制度扣1分,无学习记录扣1分,政治学习缺一次扣0.5分。

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2.2

加强思想政治工作研究,积极组织撰写思想政治论文。

3

未按要求提交的每次扣1分。

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2.3

认真排查化解职工矛盾纠纷,开展谈心交流活动,努力解决职工普遍关心的热点、难点问题。

3

无谈心活动记录的扣2分。热点难点问题解决不力的扣1分。

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2.4

加强对党员的教育管理。有管理制度和党员标准化活动室。

5

无制度扣2分,无活动室扣2分,活动室不整洁的扣1分。

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2.5

开展党员“亮身份树形象”活动,集体活动佩戴党徽或胸牌,设置党员示范岗或先锋岗,组建党员突击队。

4

未开展活动不得分。未佩戴党徽或胸牌的扣1分,未设置党员示范岗、先锋岗的扣1分,急难险重面前党员突击队没有发挥作用的扣1分。

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3

组织建设

20

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3.1

制定并按时上报支部工作计划、工作总结。

2

未制定计划的扣1分,无总结的扣1分。

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3.2

严格落实“三会一课”制度。每季度召开一次支部大会,每月召开一次支委会,每月召开一次党小组会,每半年上一次党课。

4

缺一次扣0.5分。

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3.3

做好入党积极分子培养、党员发展、预备党员转正等工作。各类名册齐全。

4

未建立名册的扣1分,未按计划做好积子培养、党员发展、预备党员转正的扣2分。材料不规范、不按时上交扣1分。

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3.4

每月及时收缴党费,支部及时将党费缴存至指定账户,做好台帐记录。

2

欠缴扣1分,迟缴扣1分。

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3.5

积极开展党建活动,活动后及时上报信息,每月至少向处网站、党建专栏报送一条信息。

3

没有信息的不得分,迟报每次扣0.5分。

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3.6

严格按照要求认真做好民主评议党员工作

2

台账不齐全扣1分,有不合格党员扣1分。

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3.7

按规定开展党员纪实管理,做好党员活动证记载工作。

3

未开展纪实管理的不得分,活动证内容不全的酌情扣分。

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4

精神文明建设

23

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4.1

积极开展文明单位创建活动。

4

未开展创建活动的、文明单位资格被取消的不得分。成功创建并保持省级、市级、县级文明单位的分别得4、3、2分。

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4.2

组织开展“道德讲堂”活动,提高全员思想道德素养。

3

未开展活动不得分。无活动计划、方案扣1分,未按规定流程扣1分。

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4.3

积极发掘身边的先进典型、开展各类道德模范、身边好人评选表彰和学习宣传活动。

4

依据活动台账赋分。未开展先进典型选树的不得分。获得省级先进典型的得满分。

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4.4

积极组织人员参加志愿者组织,适时开展并积极参加志愿者活动。

4

活动每年不少于2次,少一次扣2分。未按要求参加上级活动的每次扣1分。

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4.5

组织党员开展支部共建、党员义务奉献日活动,组织广大干部职工开展关怀帮扶、送温暖献爱心、无偿献血等活动。

3

未开展活动的不得分。活动台账不健全酌情扣分。

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4.6

制作传播文明风尚的宣传牌、提示牌等。

3

依据标牌设置清晰美观赋分:好、较好、一般分别得3、2、1分。

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4.7

制定文明行为规范,开展文明礼仪、文明餐桌行动。

2

好、较好、一般分别得3、2、1分。

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5

党风廉政建设

10

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5.1

坚决执行党风廉政建设责任制,制定廉政责任清单,将党风廉政责任层层分解,落实到人。按规定签订廉政承诺书。

4

未指定廉政责任清单,未进行责任分解的扣2分,未签订承诺书的扣2分。

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5.2

每季度召开一次党风廉政学习会,定期组织党员到警示教育基地开展实境教育,减少来信来访事件发生。

4

每少一次廉政学习会扣0.5分,未组织廉政警示实境教育扣1分。每发生一起来信来访扣2分。

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5.3

严格执行“八项规定”,发挥党风廉政监督员作用,加强党风廉政监督。

2

有违规违纪现象扣1分,党风廉政监督员作用未发挥扣1分。

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6

加分条件

7

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6.1

支部或单位获处级以及处级以上集体荣誉称号的。

4

厅级、处级荣誉称号1项得2、1分。

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6.2

积极开展党建创新、优质服务、争创品牌活动,形成支部党建工作特色。

3

取得党建创新成果的酌情加分。

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